生保代理店休廃業2倍時代に勝つ!保険リーズで即戦力リードを確保する方法

目次
導入:休廃業が急増する生保代理店の現実と、保険集客の本質課題
本当に直撃している!保険代理店の課題リスト
- 1広告費やCPAが前年比最大1.5~2倍に上昇し、集客効率が悪化している(2025年10月時点)
- 2新規来店が減少傾向、来店型保険ショップは主要5社平均で前年比▲12.4%(2024年度実績)
- 3営業職員数はここ10年で最少水準(大手4社合計15万3,427人、前年比約▲1割減)
- 4高齢化と若手採用難が同時並行。新卒・中途採用とも人手不足が慢性化
- 5代理店間の規模格差・M&Aによる再編が加速し、中小は連鎖倒産リスクも。
CPA高騰&人材不足時代ならではの現実解とは?
保険リーズの選択肢、何が本当に違う?
最新法改正&データ時代のリーズ選定チェックポイント
外れリードを防ぐ!信頼できる保険リーズ7つの見極め項目
- 1リード元の本人確認・属性制御・年齢制限など受付要件が明文化されている
- 2AIチャットなどで“興味熱量”を事前にチェック(例:ほけんのAI経由)
- 3面談前ヒアリングなど営業情報が事前に共有される仕組みがある
- 4面談課金型で“ドタキャン無料・不成立は請求除外”が約束されている
- 5オンライン日程調整&リスケ可など顧客側UX設計が明確
- 6個人情報保護・コンプラ姿勢が開示されている(運営主体・業法準拠)
- 7成約に不要な「プレゼントキャンペーン頼み」「過度なポイント付与」の有無も確認
ASTRAL for 保険集客が支持される理由:AIと現場知見が融合
30日で面談パイプラインを構築する導入ステップ
“リーズ依存”リスクはどう防ぐ?既存チャネルとの違いは?
若手人材育成×成約フローを両立する現場活用ノウハウ
まとめ:休廃業時代を突破する保険集客の新常識
まとめ:重要ポイント
- 12024年度は保険代理店の廃業件数が急増し、業界構造変化が顕著
- 2集客におけるCPA(顧客獲得単価)高騰・人材難・広告効率悪化が深刻化
- 3面談課金型“保険リーズ”は仕組みづくり・KPI運用まで含め新常識化
- 4ASTRAL for 保険集客はAI事前ヒアリングとチャットログ分析で、高品質かつ“ドタキャン無料”のリード送客ができる仕組み
- 5法改正・コンプラ対応・若手育成を同時に実現、導入事例・TOT達成の現場ノウハウも豊富
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